Минтруда вносит изменения в Правила управления профрисками с акцентом на оцифровку и индивидуальную оценку

Министерство труда РК вносит изменения в Правила управления профессиональными рисками, включая оцифровку процессов и индивидуальную оценку рисков на рабочем месте.
Минтруда вносит изменения в Правила управления профрисками с акцентом на оцифровку и индивидуальную оценку Павлодаре

Министерство труда и социальной защиты населения Республики Казахстан инициирует изменения в Правила управления профессиональными рисками. Проект приказа, который содержит новые положения, уже доступен для ознакомления на портале "Открытые НПА".

Основные изменения в правилах

Согласно предложенным нововведениям, процессы управления профессиональными рисками будут оцифрованы, что позволит повысить эффективность их оценки. Также будут ужесточены требования к экспертам и специализированным организациям, занимающимся оценкой профессиональных рисков.

Фокус на профилактике и индивидуальной оценке

В рамках обновленных Правил предусмотрены меры, направленные на профилактику профессиональных заболеваний и травматизма. Введены индивидуальные рисковые показатели, что позволит осуществлять более точную оценку рисков на рабочих местах.

Роль производственных советов

Увеличение роли производственных советов также станет важной частью обновленной системы управления рисками. Это поможет обеспечить более качественное взаимодействие между работодателями и работниками в вопросах безопасности труда.

Обсуждение изменений

Проект приказа будет доступен для публичного обсуждения на интернет-портале "Открытые НПА" до 17 декабря 2025 года, что позволит всем заинтересованным сторонам внести свои предложения и замечания.

Поделиться:
Все изображения и материалы в публикации получены из открытых источников. Если вы являетесь правообладателем, ознакомьтесь с информацией для правообладателей.